Les formations en développement personnel (FDP)

L'expression "Formations en développement personnel" peut recouvrir beaucoup de définitions. Quelle est celle que nous avons privilégiée ?

Pour nous, ces formations doivent permettre aux participants d'acquérir des compétences transversales, c'est-à-dire qu'ils pourront mettre en oeuvre aussi bien dans le champ professionnel que dans le champ privé.

Pour chacune des formations que nous propsons, vous trouverez une fiche descriptive reprenant les objectifs et les contenus de la formation ; les dates, le lieu, une brève description du formateur / de la formatrice ; les pré-requis éventuels et le prix.

Cette liste n'est pas exhaustive. Elle est appelée à s'étoffer au fil du temps.

Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez ? Vous désirez pouvoir adapter cette formation à votre contexte ? Une des formations proposées vous intéresse pour au moins 6 membres de votre personnel et vous désireriez qu'elle soit animée dans vos locaux ? N'hésitez pas ! Utilisez le formulaire de contact au bas de cette page pour décrire votre demande. Nous vous recontacterons dans les meilleurs délais.

Négocier de manière professionnelle (FDP 001)

Vous êtes cadre, acheteur, vendeur, … Tous les jours, vous négociez : avec votre équipe, avec vos fournisseurs, avec vos clients.

Vous désirez « mieux négocier » ? Alors, cette formation vous donnera les bases techniques et comportementales pour améliorer votre mode de négociation.

Pour en savoir plus : Fdp001 negocier de maniere professionnelle 1Fdp001 negocier de maniere professionnelle 2Fdp001 negocier de maniere professionnelle 2 (920.3 Ko)

Pour vous inscrire, merci de compléter et de renvoyer le formulaire suivant : Inscription FDP 001

Animer des réunions pour qu’elles soient efficaces (FDP002)

Vous voulez sortir des réunionites pour faire en sorte que les temps de réunions soient vraiment efficaces.

Réunionite : terme péjoratif qui en théorie des organisations et en gestion des ressources humaines, désigne le fait d’organiser de trop nombreuses réunions, causant ainsi une perte d’efficacité car prenant sur le temps de travail effectif des personnes. (Wikipedia)

Pour en savoir plus : Fdp002 animer des reunions pour qu elles soient efficaces 1Fdp002 animer des reunions pour qu elles soient efficaces 2Fdp002 animer des reunions pour qu elles soient efficaces 2 (925.92 Ko)

Gérer votre temps pour mieux agir (FDP003)

Vos journées se terminent avec une liste de tâches qui augmente sans arrêt ? Vous ne vous arrêtez pas et avez pourtant l’impression que vous n’avez rien fait d’utile ? On vous reproche de ne pas gérer vos priorités ?

Pour en savoir plus : Fdp003 gerer votre temps pour mieux agir 1 Fdp003 gerer votre temps pour mieux agir 2Fdp003 gerer votre temps pour mieux agir 2 (922.96 Ko)

Apprivoiser votre stress pour améliorer votre bien-être (FDP004)

Vous voulez mettre en place un fonctionnement sain, vous voulez un équilibre dans votre vie professionnelle, vous vous sentez soumis à une pression trop grande, vous avez besoin de prendre de la distance par rapport à votre vie professionnelle.

Pour en savoir plus : Fdp004 apprivoiser votre stress pour ameliorer votre bien etre 1 Fdp004 apprivoiser votre stress pour ameliorer votre bien etre 2Fdp004 apprivoiser votre stress pour ameliorer votre bien etre 2 (924.52 Ko)

Prendre la parole en public (FDP005)

Prendre la parole en public n’est pas votre tasse de thé ? Peut-être êtes-vous timide, ou bien vous ne savez simplement pas comment faire ? Vous aimeriez être plus à l’aise, pouvoir convaincre votre auditoire afin de mieux faire (re)connaître vos qualités ou faire passer avec impact le message que vous voulez transmettre ? Vous êtes prêt(e) à vous poser les bonnes questions et désireux (se) d’acquérir la posture, la méthode ainsi que des clés pratiques et simples ?  Alors cette formation est faite pour vous !

Pour en savoir plus : Fdp005 prendre la parole en public 1 Fdp005 prendre la parole en public 2Fdp005 prendre la parole en public 2 (932.47 Ko)

Communiquer clairement dans le respect des uns et des autres (FDP006)

Il vous est parfois difficile de dire les choses à vos collègues et collaborateurs, vous avez tendance à fuir les conflits ou au contraire à vous imposer sans assez tenir compte des autres.

Pour en savoir plus : Fdp006 communiquer clairement dans le respect des uns et des autres 1 Fdp006 communiquer clairement dans le respect des uns et des autres 3Fdp006 communiquer clairement dans le respect des uns et des autres 3 (924.37 Ko)

Transformer les conflits en opportunités (FDP007)

Vous voulez découvrir les fondamentaux pour comprendre les conflits et les transformer en opportunités constructives ? Vous aimeriez savoir comment les désamorcer ou, mieux, les éviter ? Acquérir les premières clés et apprendre à les utiliser en pratique vous intéresse ? Alors cette formation est faite pour vous !

Pour en savoir plus : Fdp007 transformer les conflits en opportunites 1 Fdp007 transformer les conflits en opportunites 2Fdp007 transformer les conflits en opportunites 2 (925.43 Ko)

Définir ses enjeux, parties prenantes et objectifs pour bien cibler ses actions (FDP009)

Vous souhaitez acquérir ou développer votre vision stratégique sans savoir comment faire ? Vous voudriez mieux cibler vos actions pour être plus efficace ? Vous aimeriez disposer d’une méthodologie et d’outils directement transposables à votre situation ? Alors cette formation est faite pour vous !

Pour en savoir plus : Fdp009 definir ses enjeux parties prenantes et objectifs pour bien cibles ses actions 1 Fdp009 definir ses enjeux parties prenantes et objectifs pour bien cibles ses actions 2Fdp009 definir ses enjeux parties prenantes et objectifs pour bien cibles ses actions 2 (924.66 Ko)

Date de dernière mise à jour : 12/02/2021

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